Liderlik 8 daq
Siz tizimni boshqarasiz, tizim esa kompaniyani boshqaradi
Asoschining asosiy xatosi — odamlarni bevosita boshqarish. Haqiqiy masshtab tizim ishlaganda boshlanadi.
Birinchi shaxsdan10-iyun, 2026
Biznesni boshqaradigantizimlarni quraman
HR’da 17 yil. WASEDA MBA. P&G, Islom taraqqiyot banki. Ameen Group asoschisi. Bu yerda amalda ishlaydigan narsalar bilan o‘rtoqlashaman.
«Siz tizimni boshqarasiz, tizim esa kompaniyangizni boshqaradi»
Pastga suring
17
yil HR’da
14 000+
bitiruvchi
200+
chiqish
50+
mijoz kompaniya
Asoschi yo‘li
2000Kozimxon ekspertizani qanday qurdi — 2000 yildan
2000
Toshkent texnika universiteti
Tashkent Technical University
Biznes-boshqaruv fakulteti.
2001
Shimoliy Arizona universiteti, AQSh
Northern Arizona University
Business Administration. Ilk xalqaro tajriba.
2004
WASEDA, Yaponiya — MBA
Waseda University · MBA
KAIZEN tizimi bo‘yicha ilmiy ish.
2006
Procter & Gamble
Procter & Gamble
O‘zbekiston, Tojikiston va Turkmaniston distributsiyasi HR-menejeri.
2009
Westminster, Toshkent
Westminster · Tashkent
HR, strategiya va biznes-boshqaruvdan dars berdim.
2011
Finlyandiya — KPI tadqiqoti
KPI Research · Finland
KPI tizimlari bo‘yicha ilmiy ish.
2012
Islom taraqqiyot banki, Ar-Riyod
Islamic Development Bank
HR va investitsiyalar bo‘limida 6 yil.
2018
O‘zbekistonga qaytish
Return to Tashkent
Mahalliy biznes uchun konsalting va ta’lim.
2022
Ameen Group tashkil etildi
Ameen Group
Ameen Group, ALLIANCE biznes-klubi va IsBF.
2023
Ameen Class ishga tushdi
Ameen Class · LMS
Onlayn maktab (LMS): HR va liderlik bo‘yicha kurslar va darslar.
2025
Ameen HR ishga tushishi
Ameen HR · soon
Jamoani boshqarish uchun AI-platforma — tez orada.
2026
Endi katta jamoa
Ameen Group · Team
O‘nlab mutaxassislar va Ameen mahsulotlari ekotizimi: HR, Class, AI, Recruit.
Aylantiring — tarix o‘ngga siljiydi
Nimaga ishonaman
Kuchli jamoa tayanadigan to‘rt tamoyil
01
Tizim qahramonlikdan muhim
Kompaniya asoschisiz qancha ishlasa, shuncha turadi.
02
Yollash — omad emas, mahorat
Tuzilgan tanlov intuitsiyadan har doim ustun.
03
Madaniyat — bu xulq
Devordagi shiorlar emas, hech kim qaramaganda bo‘ladigan narsa.
04
Texnologiya — richag, almashtirma emas
AI rutinani olib tashlab, HR vaqtini odamlarga qaytaradi.
Blogdan
Barcha maqolalar So‘nggi materiallar
Liderlik, yollash va madaniyat haqida — bir vaqtda bitta g‘oya.
AI-yordamchi
Kozimxon To‘rayevga savol bering
Mening kurslarim va materiallarimda o‘qitilgan matnli yordamchi. Yollash, ushlab qolish yoki madaniyat bo‘yicha so‘rang — istalgan vaqtda mening uslubimda javob oling.
Suhbatni boshlashKozimxon · AI-yordamchi
online
Maoshni oshirmasdan jamoani qanday rag‘batlantirish mumkin?
Pul ushlab turadi, lekin rag‘batlantirmaydi. Uch narsadan boshlang: vazifalarning aniq ma’nosi, halol fikr-mulohaza va aniq natijalarni tan olish…
Kompaniyalar guruhi
Ameen Group’ga o‘tish Maqola emas, biznesingiz uchun tizim kerakmi?
Ameen Group ta’lim, konsalting va HR-platformasi — tizimli o‘smoqchi jamoalar uchun.